50岁的家政阿姨年纪算是大的吗?

最近看到有人对月嫂或者阿姨的年龄要求很不以为然,多少家庭对这方面的判断有一点想当然的味道,特别让众多家政老师想不通的是,常常要求40—45岁,还有的客户要求3540岁,甚至住家阿姨也要求在50岁以下。真不知道你们是如何理解和看待家政阿姨这个群体的,如何理解女人在家庭中的角色呢?

家政阿姨首先是女人,家庭里的“半边天”,按照咱们国家的计划生育政策,大多数城市阿姨是23-25岁左右生孩子,农村阿姨20-23岁左右生孩子,由此可见40岁左右或者40岁以下的阿姨正面临着孩子读初中或者读高中的繁忙阶段,有的家庭还都有两到三个孩子。她们大多数还要承担着家庭主妇的重要角色,这样的阿姨可以做白班家政,孩子小的是希望双休的。下班时间也会要卡在12点之前、18点之前,这是行业的特色,那些希望阿姨早7点到晚7点的客户,应该考虑到这点,接受年纪大点的阿姨,还要提高工资待遇,否则谁会放下全家的日子来挣这份钱呢,阿姨们是传统女性的代表,她们把丈夫、孩子的一日三餐看重是非常寻常的。

谈到住家,试想一下50岁以下阿姨,家里丈夫尚年轻,不可家中一日没有女人,幼子尚小,不可一日不见母亲,如此,阿姨怎能安心住家呢?月嫂服务肯定需要住家,当然也是同样的道理。

妇女“半边天”,还意味着经济上也要承担一半的责任。相关行业数据分析显示,城市阿姨较农村阿姨更看重收入,因为城市阿姨生活压力大,点点滴滴都要花钱。农村阿姨更看重“人好”,她们习惯了用水不花钱,素菜自己种,相对来说看钱淡点,是否善待自己成了能否留下阿姨的关键。当然无论城市阿姨还是农村阿姨都把雇主是否好相处看的很重要,日日呆在别人家,看脸色过日子是不好受的。这里扯得有点远了,打住。

35岁-45岁的家政阿姨,城市的农村的,都面临的孩子的学费、房贷、等压力,她们是是最佳的工作者,家政从业者,却也是家庭的重担承受者,琐事的处理者,如果要选择这个年龄段的阿姨,我亲爱的客户,您需要面对的是提高工资待遇,是接受可能出现的变化。

事实上最佳的家政阿姨从业年纪是45—55岁之间,家政公司注册登记的阿姨60%45-55岁之间的;15%45岁以下的;15%55岁以上的;5%35岁以下的;5%是60岁以上的。

随着家政行业的用人需求加大,工资水平的提高,开始涌现出新生代阿姨,但是在总统数量上,还是占相当少数。

家政阿姨也是“一人一价”的,虽然有行业参考标准,但是不同文化、年龄、经验、相貌、能力等差别导致阿姨价格差别很大。客户工资也是“一户一价”,不同的面积、人口、难度、导致差别较大,一切都是经济的杠杆在调控。50岁以下的阿姨工资水平一定是高于50岁以上阿姨的工资水平的,50岁以上的阿姨,有的已经开始享福了,孩子工作了,负担相对减轻了,她们不愿意闲着,多少挣点钱自己花。

说了这么多,只是想说使用50岁左右的阿姨,要看的只是身体是否健康,年龄不是问题。何况那个年代的人,质朴善良,有着自己的优势。也许您担心更年期,担心年龄带来的难以改变的习惯,但是她们的全身心投入也是最大的优势。年纪大了夫妻分居带来的家庭风险降低了,子女成人带来的稳定生活等等,才能让阿姨安心工作。

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